一、招聘岗位

    （一）安康中学（8名）
          语文教师 2名
          数学教师 2名
          外语教师 2名
          化学教师 1名
          地理教师 1名

    （二）市盲哑学校（8名）
          语文教师 2名
          数学教师 3名
          思想品德（保育）教师 1名（工勤岗位）
          财会人员 1名（工勤岗位）
          校 医 1名（工勤岗位）

    （三）市妇幼保健院（6名）
          妇产科 2名
          麻醉科 1名
          儿 科 1名
          临床医学 2名

    （四）市政工程管理处（1名）
          市政工程技术人员 1名

    二、招聘对象

    1、实行人事代理的大专以上应往届本市毕业生；
　　2、进入安康市人才交流服务中心人才库的大专以上非普通高校毕业生；
　　3、年龄在40周岁（特殊情况下可放宽到45周岁）以下的符合岗位要求的本市社会在职人员。

    三、招聘条件

    （一）基本条件

    1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
    2、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；
    3、遵纪守法，公道正派，品行端正，具有敬业爱岗的奉献精神；
    4、身体健康；
    5、具有招聘岗位所需的专业知识、文化程度和业务能力及其他条件。

    （二）、岗位要求

    报考安康中学教师岗位须具有国民教育大学以上学历。
    报考市盲哑学校教师岗位须具有大专以上学历，在同等条件下有特教工作经历的优先聘用；财会岗位须具有财会大专以上学历；校医须具有大专以上学历，10年以上临床工作经历。
    报考市妇幼保健院妇产科岗位的要求大专以上学历，45周岁以下，中级以上职称，10年以上妇产科临床工作经历；麻醉科岗位要求大专以上学历，40周岁以下，中级以上职称，5年以上临床麻醉工作经历；儿科岗位要求大专以上学历，40周岁以下，中级以上职称，10年以上儿科临床工作经历；临床医学限报应届本科毕业生。
    报考市政工程管理处工程技术岗位要求大专以上学历，市政或工民建专业，工程师职称，10年以上城市管理或市政建设工作经历。
    符合以上条件要求，具有全日制高等教育取得硕士学位的人员，或有高级专业技术任职资格的人员，可免于笔试，直接进入面试，不占该岗位进入面试人员名额。

    四、招聘的程序和步骤

    1、报名：

    采取个人自主报名的方式进行。每人只能报名参加一个岗位的招聘，报名人员应填写《安康市事业单位招聘工作人员报名及资格审查登记表》，提供本人身份证，毕业证（学位证）、专业技术职务资格证明和聘任证书（原件及复印件），人才入库证以及能说明符合报考岗位要求的有关资料。递交近期正面免冠一寸照片3张。按陕价费调发【2001】89号文件规定缴纳考务费100元。考生可委托他人代为报名，如出现问题责任自负。
    报名由市人才交流中心会同用人单位及其主管部门进行，地点在人才交流中心（南环路中段）。
    报名时间：2005年11月16日至18日

    2、资格审查

    资格审查按招聘的对象、范围和条件进行，对资格审查合格者发给《准考证》，资格审查合格人数每个拟报岗位不得少于3人，少于3人的，取消该岗位的公开招聘，所报考人员可改报其他岗位。

    3、笔试

    笔试采取闭卷的方式进行，科目为《公共科目》和《专业知识》。《公共科目》以时政、哲学及写作为主；《专业知识》以各自岗位需求的本专业基础知识为主。考前将进行公共科目的培训，考生可自愿参加。
    卷面满分为100分。其中《公共科目》40分，《专业知识》60分。
    笔试时间：2005年11月27日8：30－11;00
    笔试地点另行通知

    4、面试

    笔试结束后，面向社会公布成绩，同时按3：1的比例确定面试人员名额，面试主要测试应聘者适应岗位要求的素质或操作技能，满分为100分。面试由人事部门统一组织，各招聘单位主管部门及招聘单位分别参与面试。
    面试时间：2005年12月1日至2日。
    面试地点另行通知
    面试结束后，笔试成绩与面试成绩按6：4加权，确定参考者的总成绩，每个岗位人选按2：1从高分到低分确定参加考核和体检对象。

    5、考核和体检

    考核工作由人事部门会同各招聘单位组织进行，考核的重点是应聘者的政治立场、法纪观念、职业道德、业务水平、工作态度和工作实绩等。体检由人事局统一组织进行。对考核体检不合格的，取消聘用资格。空缺的名额按成绩排名顺序依次递补。

    五、聘用

    根据考试、考核、体检结果，确定聘用人员名单，发给《安康市事业单位招聘人员通知书》，招聘单位和应聘者据此签订聘用合同，人事部门鉴证，人才交流服务中心办理人事关系、人事档案接收和转移手续。新招聘人员享受与原单位人员同等待遇，实行人事代理。

    六、组织领导

    本次公开招聘由市人事局负责组织实施。各招聘单位及其主管部门要认真负责，密切配合，共同搞好这次事业单位公开招聘工作。对招考中的违纪行为，一经发现，严肃处理。报考人员弄虚作假、违纪的，一经发现，取消聘用资格。
    本《简章》由安康市人事局负责解释。笔试、面试时间如有变动，另行通知。
    咨询电话： 3282015

                              安 康 市 人 事 局   
                              二00五年十一月一日