中共宁陕县委组织部2017年部门预算公开说明
| 索引号： | XW-zzb-tzgg--2017-0001 | 公开责任部门： | 宁陕县财政局 |
| 公开日期： | 2017-04-18 08:27 | 成文日期： | 2017-04-18 08:27 |
| 发布文号： | 无 | 公开目录： | 部门财政预算和三公经费 |
| 公开形式： | 主动公开 | 有效性： | 有效 |
根据宁陕县财政局《 关于进一步做好部门预决算和“三公”经费公开工作的通知》（宁财办预〔2017〕17号）和《县级部门预决算公开实施方案的通知》（宁政办发〔2013〕56号）精神，为做好我部预算公开工作，提升预算管理水平，更好地保障公民的知情权、参与权和监督权，现将我部2017年部门预算公布如下：
一、部门主要职能
1.贯彻落实党的干部路线、方针、政策，研究制定干部选拔、班子配备、调整交流、管理监督等制度规定。
2.负责对县委管理的科级领导班子和科级干部进行考察、研判，提出调整配备意见和建议；负责办理县委管理干部的任免、审查、退休审批；负责县委管理干部因公（私）出国（境）政审工作。
3.负责科级后备干部队伍建设。
4.对全县干部教育培训工作进行规划指导、督促协调，并组织开展有关培训；指导全县人才工作。
5.承办县党代会、人代会、政协会的有关工作及各级代表(委员)的推选考察工作。
6.负责受理、查处有关领导班子、党员干部的举报案件。
7.贯彻落实党的组织工作路线，研究制定加强党的基层组织建设的制度、措施、办法，并组织实施。
8.负责县委、县政府年度考核工作的组织实施。
9.指导县委老干部工作局做好离(退)休干部管理、服务工作。
10.完成县委和市委组织部交办的其他工作。
二、2017年度部门工作任务
1.突出深化拓展，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。
2.深入实施“干部知识更新工程”，推进干部教育培训系统化。
3.做好干部下派上挂锻炼，加强后备干部队伍建设。
4.坚持“三项机制”导向,做好干部选拔任用工作。
5.建立干部日常管理监督责任清单，以“四个强化”为抓手，实现干部监督管理常态化。
6.加强党员干部党性锻炼和作风建设，严肃党组织党内政治生活。
7.深入实施基层组织基础保障提升“六大提升行动”。
8.完善“手机+党支部”“远程教育平台”“二维码党课”“党建微信公众平台”等新载体，搭建网络党建“五大平台”，推动“支部建在网上、党员连在线上”。
9.深化基层远程教育升级版站点创建，推广远教队伍“211”管理模式。
10.做好党员发展和不合格党员处置工作。
11.开展后进村党组织集中整建和对“村霸”、宗族邪恶势力的整治工作。
12.“第一书记”、大学生村官选派、服务、管理、教育、考核工作。
13.实施村干部素质提升和后备干部培育工程。
14.做好村级党组织换届工作。
15.深入实施“文明社区、和谐家园”创建活动。
16.扎实推进非公经济和社会组织组建工作和深化党建主题活动。
17.理顺国企党建工作管理体制和党组织关系、事业单位党建工作管理体制和提升中小学校党建工作水平。
18.深化中办-宁陕87个党支部结对帮扶宁陕40个贫困村工作、胶州基层支部联建宁陕基层党支部工作。
19.持续深化“支部+X+贫困户”党建精准扶贫模式，扩大抓党建促脱贫工作创新实践成果。
20.试点探索“党群会常态化”工作机制。
21.大力实施“人才强县”战略，夯实人才工作举措，用好用活各类人才，调动各类人才的工作积极性，营造干事创业良好氛围。
22.深入开展组工干部“四讲四比”活动，不断强化自身建设。
三、部门基层预算单位构成及经费管理方式
单位性质及经费管理方式为财政全额拨款行政机关单位。
四、部门人员情况说明
中共宁陕县委组织部属财政全额拨款行政机关单位，县委组织部机关及代管机构共6个，编制25人（行政编制13人、事业编制12人），退休人员4人（行政退休4人），其中：机关行政编制10人、非公党工委行政编制3人、基层办参公管理编制3人、干教（监）办参公管理编制3人、组织史编纂办公室事业编制3人、远教办事业编制3人，2017年初实有干部职工及大学生村官26人（其中：部机关及所属单位15人、大学生村官11人），退休人员4人。
五、部门国有资产占有使用情况说明
截止2016年12月31日，资产总额98万元。其中：流动资产4万元、固定资产94元。
六、部门预算绩效目标说明
保证2017年度本单位正常运转及完成各项职能工作任务。
七、2017年部门预算收支说明及增减变说明
2017年预算是根据2016年财政决算的实际情况，结合2017年组织工作任务进行的测算编制。
1. 收支预算总体情况及增减变动说明
2017年预算收入19017百元，全部为财政预算拨款，其中基本收入17767百元，专项收入1250百元。2017年全年收入预算情况较2016年预算减少2976百元，主要减少原因是大学生村官人员工资及养老保险交费、医疔保险交费减少等。
2. 公共预算拨款支出明细情况及增减变动说明
2017年支出预算19017百元，其中工资福利支出15797百元，日常公用经费2888百元（其中项目支出1250百元），对个人和家庭补助支出332百元，2017年全年支出预算情况较2016年预算减少2976百元，主要减少原因是大学生村官人员工资及养老保险交费、医疗保险交费减少等。工资福利支出根据国家规定的工资福利政策标准，按2017年1月份单位在册职工和大学生村官（单位在册职工15人；大学生村官11人，人均年薪2.9万元）及工作人员的职务变动情况进行测算核定；对个人和家庭补助支出主要是用于村干部购买人身意外伤害保险；日常公用经费（按2016年12月份实有在册人数人均0.4万元公务费，公务接待费2.30万元和专项业务考察等），主要包括日常办公、干部考察经费、村干部和副科级以上干部培训及教育费、远程教育及村级管理员“党务通”信息系统费用。公务接待费与上年相比减少了18%。
3.政府性基金预算支出情况及增减变动说明
无政府性基金预算支出。
4.国有资本经营预算拨款收支情况及增减变动说明
无国有资本经营预算拨款收支。
5.“三公”经费等预算情况
三公经费预算是在严格贯彻落实中央八项规定，坚持勤俭节约，反对铺张浪费的基础上进行编制的。预算公务接待费2.3万元，2016年公务接待费预算2.80万元，2017年比2016年减少0.5万元，较上年相比减少了18%，三公经费预算总支出比上年有所下降。下降原因主要是我单位严格执行中央八项规定，完善财务管理审批制度，严控公务接待管理。
6.机关运行经费安排情况
2017年机关运行经费2888百元，其中：办公费120百元、水费10百元、电费140百元、邮电费35百元、差旅费20百元、培训费5百元、公务接待费230百元、工会经费107百元、福利费5百元、其他交通费966百元、其他商品服务支出1250百元（其中项目支出1250百元）。在保障机关正常运转的情况下，通过健全制度管理，细化分工，达到了机关运行经费厉行节约目的。
7. 政府采购情况
2017年全年无大宗采购，未列政府采购预算。零星办公用品购置严格按政府采购部门要求在协议供货单位购买。
八、2017年专项资金预算情况说明
2017年未安排专项资金预算。
九、专业名词解释
1、“三公”经费：是指用财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出（含车辆购置税）及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待支出。
2、机关运行经费：为保障行政单位（包括参照公务员法管理的事业单位）运行用于购买货物和服务的各项公用经费，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
附件：1.部门收支总表
2. 部门收入总表
3. 部门支出总表
4. 财政拨款收支出总表
5. 一般公共预算支出表
6. 一般公共预算基本支出表
7. 一般公共预算“三公” 经费支出表
8. 政府性基金预算支出
陕公网安备 61092302000103号