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宁陕县工业园区管委会2024年十大亮点工作

作者: 来源: 发布时间:2024-12-26 17:43 【打印本页】

2024年,县工业园区在省市工信部门和县委县政府的坚强领导下,深入贯彻落实县委、县政府工作要求,聚焦“三个年”,切实发扬宁陕干事创业精神,坚持稳中求进总基调,全面落实亲商助企抓项目工作制度,以项目建设为抓手,以惠企纾困为重点,以产业发展为目标,攻坚克难,奋力追赶,较好的完成了各项工作任务,有力推动了县域工业经济高质量绿色发展。

一、全面整合编制新规划。根据园区长远发展需要和县委十六届八次全会确定发展战略、实现路径和主导产业安排,园区启动了《宁陕县县域工业集中区总体专项规划》编制,先后历经五次修订,已通过专家评审和县规委会审定,同步开展《规划环境影响评价报告书》编制工作,为创建省级经济开发区奠定基础。

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二、项目建设构建新格局。谋划前期项目26个,2025年重点建设项目6个,总投资51.67亿元。围绕全县产业谋划项目,先后谋划绿色工业项目2个,涉农整合项目12个,苏陕协作项目项目13个,津陕协作项目3个,陕南发展资金项目3个,省工信专项资金项目4个,包装饮用水项目6个。2个项目进入国家发改委和生态环境部重点项目库。旬河产业园在建标准化厂房6.2万平方米,县城产业园消防改造正在实施,综合服务中心主体建成,正在加快构建“一区引领、两翼齐飞”的高质量发展新格局。

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三、招商引资寻找新机遇。科学制定招商工作计划,深度策划包装项目7个,不断创新工作措施,扎实开展以商招商活动,先后开展小分队招商17次,接洽客商40余次,专题推介项目4次,先后签约项目5个,落地3个。秦岭祖脉源包装饮用水项目设备正在进场,将于12月底安装调试完成,达到试产条件。罗家湾包装饮用水项目已签约,持续跟进项目3个。争取达到“引进一个、建好一个、带来一批”的“葡萄串”效应。

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四、联村帮扶带来新希望。选派副科级后备干部驻村,展现了“小单位”包脱贫村的政治担当,7名干部包联56户,帮助销售板栗、蜂蜜等农产品8万余元。先后接受11个镇34个村集体资金入股2515.1万元共分红95.52万元,园区企业用工1500余人,发放工资1000余万元。采购本县原材料3000余万元,直接带动3000余户,户均增收1.5万元。为助力乡村振兴,发展主导产业带来新希望。

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五、企业培育开创新起点。按照培育一批、储备一批的工作目标,将陕西永盛富华食品有限公司培育成为规上工业企业,宁陕县梦阳药业饮片有限公司达到年度申报条件,已完成申报。储备2家企业为2025年申报对象,园区规上企业已达7家。永盛富华被认定为宁陕县专家工作站。7家通过省级科技型中小企业初审,烨林申报高新企业通过省级初审。全面加强企业产品质量控制体系建设,3家企业参评ISO质量控制体系,持续加强企业标准化建设。

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六、品牌建设赢得新未来。面对新的经济环境和品牌竞争加剧的现状,为了提升我县包装饮用水产业发展水平,建立集体品牌,提升宁陕好水知名度,实现统一管理,提升知识产权保护能力,园区公司牵头注册“秦岭之心·宁陕好水”商标32类和35类,已获得国家知识产权局受理通过,“秦岭之心·宁陕好水”版权图案商标已获得通过,助力全县包装饮用水产业高质量发展。支持萃菁坊改产扩能,将马口铁灌装生产线升级为PET灌装线,将生产范围进一步扩大果汁饮品类,提升品牌价值。

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七、产品研发突出新创意。先后引导多家企业从资源、进度、成本、质量进行全面把控,永盛富华研发仿生鱼皮、金钱肚;烨林更新包装规格3款,研发核桃露;云外山研发木耳脆;萃菁坊研发百香果、金银花、菊花饮品等3款新品。进一步强化质量意识,严格把控设计、采购、生产等环节的质量标准。同时,建立严格的质量检测和反馈机制,及时发现和解决问题,全面提高产品竞争力。

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八、助企纾困营造新环境。用好用活亲商助企抓项目制度,助力企业融资2500万元,落实各类项目奖补资金1000余万元。协调解决“一企一策”问题160余件,代办政务事项60余件,调处矛盾纠纷20余件。引进快递上行企业,解决企业快递费高的问题,补齐园区短板。为签约企业秦岭祖脉源提供厂房改造服务,先后改造10余项,助力企业早日投产。帮助企业开展安全生产问题整改50余项。园区被评为省级小微企业创业创新基地。

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九、内扩外联拓宽新渠道。持续加强同佛坪县的沟通联系,协调推进两县产业互补,先后同园区4家企业谈成订单300万单500余万元。通过腾笼换鸟、延链补链,对产出低的2家企业及时清退,围绕魔芋产业链条,积极招引上下游配套企业,全力支持永盛富华做大做强。扩大优势资源影响力,同农林水局协同合作,共建省级农产品加工园区。同电商办协同发展,紧扣直播经济脉搏,畅通农产品直播销售渠道。

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十、党建引领开创新局面。 全面落实党建工作责任制,夯实“第一责任人”责任,召开党工委会议14次,开展主题党日活动6次。全面落实城市党建“五同”工作机制;开展干部在旬河标准化厂房项目驻点轮岗锻炼。切实加强党风廉政建设,学习典型案例30余件,观看警示教育片4次,开展以案促改2次,到县警示教育基地专题参观、到法院旁听庭审,开展廉政宣讲、拍摄廉政短片,持续加强廉政风险防控,守牢廉政底线。筑牢意识形态“主阵地”,在人民日报发表稿件2篇,陕西日报3篇、安康日报7篇,各类网站各发表稿件40余篇。参与市县各类体育健身活动6次,自行组织4次,开展读书分享3次,干部能力显著提升。

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