宁政办发〔2009〕58号
   
宁陕县人民政府办公室
   
关于印发廉政文化进机关活动实施方案的通知

   
各股室：
   
        现将《宁陕县人民政府办公室廉政文化进机关活动实施方案》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

二○○九年七月一日

廉政文化进机关活动实施方案

    根据《宁陕县廉政文化“六进”示范点创建活动实施方案》（宁纪发（2009）19号）的要求，为充分发挥廉政文化在反腐倡廉建设中的重要作用，我办决定开展廉政文化进机关活动。为保证活动的深入开展，并取得良好效果，现制定如下实施方案。
   
    一、指导思想及目标
   
    坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照廉政建设与文化建设相结合的要求，积极开展以反腐倡廉教育为主题、以多种文化活动形式为载体、以促进党员干部廉洁从政为重点的创建廉政文化进机关示范点活动，以“为民、务实、清廉”为主题，以培养廉洁高效公道正派的机关作风为目的，全面推进我办机关廉政文化建设，进一步规范机关党员干部廉洁从政行为，营造机关廉政文化氛围。
   
    开展廉政文化进机关活动，要坚持做到四个结合，即坚持与机关党建工作相结合，坚持与机关文明单位建设相结合，坚持与机关效能建设相结合，坚持与机关文化建设相结合。通过开展系列活动，使机关党员干部牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，坚定立党为公、执政为民的思想理念，形成以廉为荣、以贪为耻的良好风尚，为提高党的执政能力、提升机关依法行政能力发挥积极作用。
   
    二、组织领导
   
    为加强对创建廉政文化进机关活动的领导，经研究，决定成立县政府办廉政文化进机关活动领导小组，办公室主任刘昌志同志任组长，机关事务中心主任姚志宏同志任副组长，其他各位班子成员为领导小组成员。下设办公室，行政股长兼任办公室主任，负责协调落实廉政文化进机关活动中的各项工作。
   
    三、活动内容
   
    结合我办的工作实际，廉政文化进机关活动开展好以下工作：
   
    1、加强教育，强化廉政意识。坚持学习日制度，开展经常性党风廉政教育和职业道德教育。一是深入学习党的十七大提出的反腐倡廉建设重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署，开展党纪条规和国家法律法规教育。二是开展警示教育，观看反腐倡廉警示教育片，用典型案例，以案说法，以案说纪。三是开展讲党课、廉政形势教育。办公室领导要带头进行反腐倡廉形势教育、理论教育，强化廉政思想观念。四是做好节假日期间的廉政教育工作，重点在元旦、春节、“五一”、“十一”等法定节假日前，召开职工大会，学习上级廉洁自律各项规定和要求，加强防范意识，预防“节日病”的发生。五是采取任前廉政谈话、廉政宣誓等形式，开展领导干部任职前廉政使廉政文化为加强党的基础教育。
   
    2、营造氛围，增强廉政文化建设的效果。一是在机关开展廉政文化“六进”工程，即廉政文化“进大院、进大厅、进楼梯、进走廊、进会议室、进家庭”。在机关大楼前制作“勤政廉政、务实高效”标语，制作廉政文化宣传展板，在楼梯、走廊张贴与环境相适应的反腐倡廉宣传图片，在会议室悬挂、摆放廉政警言警句、廉政谚语警示牌；开展适当形式的家庭助廉活动。二是在机关所有办公室开展廉政文化“三上”工程，即廉政桌牌上台面，廉政台历上桌面，廉政字画和廉政警句上墙面。为每名干部制作廉政座右铭桌牌，为每名领导配备廉政台历，在办公室悬挂廉政字画等。三是开展生日温馨提示活动，在机关每位同志过生日时，送上一张写着美好祝愿和廉政警言的生日贺卡，将提示融入浓浓祝福之中。
   
    3、读书思廉，开展自我教育活动。继续深入开展创建学习型机关活动。对通过学习提升学历、职称的同志给予奖励。在机关阅览室建立廉政文化书柜，定期推荐廉政书籍和文章。开展“读廉政书、写廉政文、做廉政人”活动，要求机关全体党员干部读一本廉政书籍，撰写一篇心得体会，并举办心得展评。
   
    4、树立典型，发挥先进典型的示范引导作用。广泛开展向牛玉儒、任长霞等先进典型的学习活动。同时，充分挖掘本单位涌现出的勤政廉政先进典型，进行总结表彰，整理他们的先进事迹材料，向新闻媒体推荐，弘扬正气，唱响反腐倡廉主旋律，在我办营造“学先进典型，做勤廉公仆，创一流业绩”的浓厚氛围。
   
    5、选准载体，增强廉政文化的实践性。以争创“廉政文化进机关示范单位”活动为载体，开展以廉政文化为主题的各种活动。开展签订《廉政承诺书》活动，与我办科级以上领导干部签订了《领导干部廉政承诺书》，机关全体工作人员签订了《党政机关干部廉政承诺书》。开展廉政格言、警句、楹联收集、评比活动。充分展示我办廉政文化建设取得的成果。
   
    四、实施步骤
   
    1、宣传动员阶段（7月1日——7月31日）
   
    组织学习中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008——2010年工作规划》，充分认识开展廉政文化进机关示范点活动的重要意义。宣传创建的目的意义和措施，提高认识、达成共识。确定本单位的创建目标和创建方案，并及时上报活动办公室。
   
    实施创建阶段（8月1日——9月30日）

    按照本单位创建方案认真组织落实，通过分工负责、强化措施，组织各项活动有序开展，确保创建活动达标。
   
    申报验收阶段（10月1日——10月31日）

    认真查漏补缺，对整个活动的开展情况进行检查，对缺项漏项、措施不到位的、要及时完善，确保活动取得实效。
   
    五、工作要求
   
    1、提高认识，加强领导。把开展廉政文化进机关活动作为今年的一项基础工作抓紧抓好，抓出成效，为圆满完成2009年的各项工作任务提供坚强的政治保证。党员领导干部要带头倡导、实践和传播廉政文化，在自觉遵守各项廉洁自律规定的同时，抓好分管股室各项活动的落实。
   
    2、明确分工，形成合力。廉政文化进机关活动是一项综合性系统工作，必须整合各种资源，运用综合手段，形成整体合力。统一领导，明确分工，搞好配合，抓好落实，共同推动廉政文化进机关活动的深入开展。
   
    3、加强督促检查，突出效果。我办廉政文化进机关活动领导小组办公室，要结合活动的开展情况，深入实际，加强督促检查，真正把各项活动落到实处。要突出活动的教育效果，使全体干部职工真正在思想上、行动上见成效。同时，积极迎接县创建廉政文化“六进”示范点活动办公室对此项工作的综合考评定。